Seminar Details

Assessment-Center in der Praxis - Mitarbeiter auswählen und fördern

In jedem Seminar: Maximal 9 Teilnehmer

Anmeldung

Seminarziele:

Dieses Seminar soll die praktischen Grundlagen eines Assessment-Centers vorstellen, die Teilnehmer mit den Möglichkeiten und Grenzen dieser Methode vertraut machen und Aufbau und Durchführung darstellen. Die Teilnehmer lernen wichtige Assessment-Center-Übungen kennen und erhalten Rückmeldungen zu ihrem Verhalten.

Teilnehmer:

Das Seminar "Assessment-Center in der Praxis" ist geeignet für jeden, der plant, an einem Assessment-Center teilzunehmen. Die Veranstaltung ist ebenfalls für jeden zu empfehlen, der ein Assessment-Center konzeptionell planen und durchführen möchte.

Programmübersicht:

  • Der praktische Ablauf eines Assessment-Centers
  • Vorteile gegenüber herkömmlichen Auswahlverfahren
  • Die wichtigsten Assessment-Center-Übungen
  • Durchführung eines Probe-Assessment-Centers mit Rückmeldung
  • Vorschläge zur Verhaltensoptimierung
  • Auswertung, Abschlussbericht und Feed-back für die Teilnehmer
  • Praktische Erfahrungen

Seminarorte und -termine:

Münster:

25. Juni 2012

27. August 2012

22. Oktober 2012

Seminarzeiten:

Beginn: 1. Tag, 09.00 Uhr
Ende: 1. Tag, 17.00 Uhr

Seminargebühr:

€ 790,-- (zzgl. MwSt.)
Im Preis inbegriffen sind ausführliche Arbeitsunterlagen sowie Pausengetränke und Mittagessen

Anmeldung

Weiterführende Seminare:

Bewerbertraining

Moderationstraining

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