Psychologie für Führungskräfte

Wie lasst sich die Psychologie einordnen?:

• Einführung in die Psychologie
• Psychologisch begründete Verhaltensmuster
• Die Psychologie der Beeinflussung und Überzeugung
• Motivation und Führung: eine Frage des „Typs“
• Der Umgang mit verschiedenen Persönlichkeitstypen

Der Mensch im Fokus:

• Wie denkt, fühlt und handelt der Mensch?
• Steigerung der Menschenkenntnis: Agieren und Reagieren
• Denk- und Einschätzungsfehler, die wir machen: Kann man Verhalten lesen lernen?

Wirkung der Persönlichkeit:

• Wie wirke ich auf Andere?
• Modell: Es, Ich, Über-Ich
• Der „blinde Fleck“ und Fallstricke im Miteinander

In diesem Seminar verbessern Sie Ihre Menschenkenntnis und können bewusst mit Ihren Mitmenschen und Mitarbeitern umgehen.

• Sie werden mit den Grundlagen der Psychologie vertraut gemacht, um menschliche Verhaltensmuster besser zu verstehen
• Sie lernen, wie Sie psychologische Perspektiven in Ihre Rolle als Führungskraft integrieren können
• Sie lernen, wie Sie schwierige Situationen und Konflikte in verschiedenen Situationen meistern
• Sie lernen, wie Sie Ihr Team nachhaltig und wirkungsvoll motivieren